CatalystOne - Core HR Management
Transformer jeres HR funktion til en værdiskabende strategisk partner for hele organisationen med potentialet der findes i jeres HR data. Detaljerede analyser og standardrapporter gør det muligt at lave HR trendanalyser der giver ny indsigt og som understøtter forretningskritiske beslutninger.
Spild ikke flere timer på at trække data ud fra forskellige IT-systemer for at skabe en HR rapport. Vores skabeloner til standardrapporter gør det nemt at skabe detaljerede HR-rapporter og med nogle få klik finder du de mest benyttede rapporter, der med visuelle grafer gør det nemt at fortolke og analysere data.
Selvbetjening og rollebaseret adgange gør det let for ledere og andre medarbejdere at få adgang til de rapporter de har behov for - uden at skulle involvere HR.
Mange HR folk bruger meget tid på at samle data fra forskellige kilder for at kunne sætte rapporter sammen som giver en bredere indsigt om udviklingen af organisationen. Udfordringen er at sådan HR data desværre ofte er forældet, upålidelig eller grundlæggende ukorrekt.
Vi sidder klar ved telefonen og svarer gerne på spørgsmål om hvordan vi kan hjælpe dig og din organisation med at få bedre indsigt og beslutningsgrundlag igennem HR-analytics.
Ved hjælp af CatalystOne Composite Reports, kan i sammensætte data fra forskellige HR processer, for bedre at forstå forholdet og relationen imellem dem. Identificer gaps og tendenser i takt med at de opstår, tillad forretningen at adresserer udfordringer og muligheder proaktivt. Indsigt som disse hjælper HR med at blive en vigtig partner i jeres organisationsstrategi.
Book en demonstration og lad os vise dig værdien af et moderne HR-system og HR-analytics.
Selvbetjening og rollebaseret adgang til rapporter betyder at jeres ledere kan få den information som de har brug for, når de har brug for det. Udnyt de mange muligheder der ligger i vores HR-rapport skabeloner eller design jeres egne skræddersyet rapporter baseret på jeres specifikke forretningsbehov.
“HR afdelingen har fået en meget mere effektiv arbejdsdag med et værktøj der hjælper os med at følge op på vigtige processer. Vi bruger mindre tid på at indtaste data og på at søge efter vigtig information”
– Trude Husebø, HR Director, SKULD
