Alt om HR-teknologi, HR-processer, Performance- og Talent Management. (15)
Systematiske Performance Management processer forbedrer yderliget virksomhedens konkurrenceevne i fremtiden.
8. November 2017 – Efter en hurtig ekspansion og vækst i et antal nye markeder, over de sidste par år, ønskede Scatec Solar at indføre en enkelt platform for centrale HR-processer på tværs af alle lokationer og har valgt et cloudbaseret HR-system fra CatalystOne.
Ambitionen om at samle alle HR-processer og data i et HR-system, vil blive opfyldt med en cloud-baseret platform, der kan udvides til at understøtte fremtidige behov.
Et voksende globalt netværk af kontorer krævede konsistente og processer og et fleksiblet værktøj for HR
Den svenske finansierings gruppe, Collector Bank, opfylder deres ambition om at strømline deres HR system og processer med en cloud løsning fra CatalystOne. Collector Bank har valgt CatalystOne til at levere deres moderne, fuldt integrerede HR værktøj der vil blive rullet ud til gruppens 500 medarbejdere i Sverige, Norge og Finland.
I maj 2018 træder en ny persondata forordning, GDPR (General Data Protection Regulation) i kraft, hvilket indebærer øget krav om datasikkerhed i alle virksomheder i EU, som håndtere persondata i et eller andet omfang.
Størstedelen af virksomheder har store mængder forretningskritisk data, blandt andet medarbejderdata der håndteres af HR afdelingen. Disse data skal beskyttes i henhold til gældende love og bestemmelser, hvilket er en selvfølge for alle virksomheder – Men spørgsmålet er, hvor god er jeres kontrol med disse medarbejderdata i virkeligheden?
Dag Arthur Aasbø, Borregaard og Magne Tveter, CatalystOne Solutions Automatisering og effektivisering af produktionsprocesserne har stået højt på agendaen hos Borregaard og de har lavet store investeringer på dette område. Nu er det effektivisering og digitalisering af ledelsesprocessernes tur. Borregaard har derfor valgt at benytte et HR-system fra CatalystOne til dette.
Saga Welco skal sikre en god oversigt og effektiv understøttelse af dialogen imellem ledere og medarbejdere globalt, og har valgt at benytte HR masterdata og medarbejdersamtaler understøttelse fra CatalystOne Solutions.
Knut Sandvold, HR Direktør i SATS ELIXIA og Magne Tveter, CatalystOne Solutions
